サービス概要

【研修名】

自己成長感トレーニング(1日版)


【研修内容】

この研修はあなた(社員)が自己成長感を持つことについて学ぶ研修です。この学びによって、変化・変革に対応しながら、あなた自身が「自分の業務」から学び続け、成長に関する充実感や満足感を持つことを目指します。


【受講対象者】

自分自身の業務に慣れた新入社員/若年社員/中堅社員/新任指導者


【実施日数】

1日間


【標準定員】

20名様


【実施形態】

-集合研修の場合-

 ・5名様×4グループのテーブルが配置できる教室

 ・筆記用具(シャープペン・消しゴム)

-オンライン研修の場合-

 ・ZOOMを使用

 ・ネットにつながったパソコン

 ・対話可能な受講環境


【進め方】

-午前-

 <オリエンテーション> 変化・変革期における人材開発方針の方向性

 <第1章>変化・変革期に必要な2つの意識

 <第2章>「組織への貢献」

-午後-

 <第3章>「自分への成長支援」①過去の成長(分析)

 <第4章>「自分への成長支援」②現在の成長(判断)

 <第5章>「自分への成長支援」③未来の成長(定義)

 <第6章> 今後の活動



【研修後支援】

次のサービスは研修とは別のオプションサービスとなります。

・受講者個人向け/成長支援ディスカッション30M(30分・ZOOM利用)

・受講者個人向け/成長支援ディスカッション60M(60分・ZOOM利用)



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